Wie findet man einen neuen Chefarzt? Was ist ein Recruiting Prozess im Gesundheitswesen? Im Interview mit Daniela Baum gibt es einen Einblick in das Programm. Bei Fragen und Wünschen bitte einfach melden, wir sind gerne für Sie da. Ihre Christiane Bernecker DiSG® Trainer im Gespräch […]
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Arbeiten im Verbund und Austausch, wie könnte das in meinem Unternehmen funktionieren? Im Interview mit Kristina Muth, die Working out loud als Coach begleitet, gibt es einen Einblick in das Programm. Bei Fragen und Wünschen bitte einfach melden, wir sind gerne für Sie da. Ihre Christiane […]
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DiSG® und das Führungsprofil Work of Leaders Meine individuellen Stärken? Meine Führungskompetenzen? Wie sehen die aus? Wie kann ich mich entwickeln? Wie steigere ich meine Wirkung? Ein Leadershipprofil gibt jeder Führungskraft Antwort auf diese relevanten Fragen! In der Reihe der verfügbaren Profile der Everything DiSG®-Reihe bietet das […]
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Wir haben die Zeit aber genutzt und für Sie schon die Produkte Productive Conflict Beispielreport Productive Conflict – YouMagnus und Agile EQ Beispielreport Agile EQ – YouMagnus in EPIC freigeschaltet, also gerne einfach mal ein Beispielprofil anlegen und die neuen Produkte kennenlernen!
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Die Zertifizierung für den Einsatz von DiSG® kann online erfolgen. Im Zeichen von Coronavirus und Einsparungen von Reisetätigkeiten können Sie mit unserer Online-Zertifizierung die Grundlagen, Anwendungsmöglichkeiten und die Vorteile von DiSG® im Unternehmen/Training erlernen.
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Mit der Profilauswertung erfahren Sie mehr über die destruktiven und produktiven Konfliktverhaltensweisen, die für jeden DiSC®-Stil typisch sind. Sie lernen zu verstehen, wie Sie mit Ihrer Reaktion auf Konfliktsituationen umgehen können. Zudem entwickeln Sie Kommunikationsstrategien für die Lösung von produktiven Konflikten am Arbeitsplatz.
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Das DiSG® Modell unterscheidet vier verschiedene Verhaltenspräferenzen und Vorlieben bei Personen. Wir haben die Direkten, die sozial Initiativen, die Stetigen und die Gewissenhaften. Viele Menschen bewegen sich sehr gut in einem Typbereich, andere wiederum weisen eine Mischung auf.
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Viele neue Möglichkeiten ab 2020.
Wir freuen uns auf die ersten Zertifizierungen im neuen Jahr und auch auf die neuen Möglichkeiten, die wir seit Anfang des Jahres haben.
Die Zertifizierung kann man Online oder bei uns Vor-Ort in Köln absolvieren, wir versuchen uns ganz nach Ihren Terminwünschen zu richten und insbesondere auf Ihr Fokusgebiet (Sales, Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung) zu konzentrieren.
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Liebe DiSG-Trainerinnen und -Trainer, wir wünschen Ihnen ein schönes Weihnachtsfest mit vielen schönen Stunden und einen guten Rutsch in das Jahr 2020! Wie so oft zum Jahreswechsel gibt es Neuerungen rund um DiSG®: Facelifting Workplace: Wiley aktualisiert derzeit das Design der Workplace-Berichte. Den Start macht die englische […]
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Herzlichen Dank für die Einladung zum Podcast bei der Personalberatung Regina Volz. Frau Volz und Ihre Kolleginnen haben sich vor Jahren schon zu DiSG®- Trainern ausbilden lassen und setzen das Tool ergänzend bei Recruiting und Auswahlgesprächen ein. Viel Spaß beim Zuhören. Bei Fragen rund um DiSG® sind […]
Mehr lesen... →YouMagnus AG
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